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2022年小學教導工作總結十篇

| 秋平

總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,不妨坐下來好好寫寫總結吧。下面是小編為大家分享的2022年小學教導工作總結,希望能幫助到大家!

2022年小學教導工作總結十篇

2022年小學教導工作總結1

本學期,教務處在上級相關部門的領導下,,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,較好地完成了學期初制定的各項工作計劃:

一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質量提高

1、狠抓教學“五認真”。本學期教務處嚴格執(zhí)行揚中市教學規(guī)范,對全校教師的教案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在本學期的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。

2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,本學期我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優(yōu)質化已成為我校教師共同的追求目標。

3、多方收集信息,及時進行教學總結。

教務處本學期召開了多次教師教研座談會,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。

4、加強督導力度

本學期,我們專門對教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好個人我們及時通報,公開表揚。

二、深化教學改革,加強師資隊伍建設

教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。

1、校本培訓與外出培訓相結合。學期初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。

2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒?,轟轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。本學期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,促進了師資隊伍的快速發(fā)展?!扒嗨{工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。

3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X行為。

三、重視文體工作,確?!皟烧n、兩操”安全高效

本學期我們加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

四、狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)

教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。本學期,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關系。

五、存在問題和不足

1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。

2、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

本學期即將過去,我們總結經(jīng)驗彌補不足。在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情投身于教育教學工作。

2022年小學教導工作總結2

一學期以來,我們認真貫徹落實鄉(xiāng)教育辦和學校的工作計劃,根據(jù)本學期的工作特點,立足我校實際,全面深化素質教育,以育人為根本任務,全面提高我校教育教學質量為主要目標,積極推進、深化課堂教學改革,切實加強各學科的教學研究和業(yè)務上的指導與檢查,努力提高課堂教學效益,埋頭苦干、扎實工作、求真務實、創(chuàng)先爭優(yōu),在全體師生的共同努力下很好地完成了各項教育教學工作。同時發(fā)揮教導處的教研作用,將我校的教研工作推向一個新的臺階。

一、加強政治理論學習,促進工作不斷進步

我校緊密結合教職工的思想和工作實際,著力在理論學習的深度上下功夫,在解放思想更新觀念上下功夫,在解決學校發(fā)展中遇到的難點和熱點問題上下功夫,不斷提高教職工的思想政治素質。

二、強化師德師風教育

本學期結合我校教師實際,開展師德師風教育,組織教職工學習了“鄉(xiāng)村最美教師的先進事跡”使教職工明確教育工作者的責任,從而樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高教師的思想政治素質,為實施素質教育、辦讓人民滿意的教育奠定良好的政治理論基礎。并加強學校黨務工作,積極創(chuàng)設平臺,讓黨員教師在全校樹立榜樣,帶動全體。

三、做好安全、衛(wèi)生管理工作

我校臨近304省道,處在公路轉彎處的實際情況,我們落實路隊村校、家校護送制度。利用一切時間,向學生進行安全常規(guī)教育。落實值周教師到校監(jiān)督,校門迎接學生制度,確保了學生安全。

學前班、一年級家長接送,并簽訂了各項目標責任書,建立校園安全臺賬,杜絕放學滯留學生的行為。加強晨檢及缺勤學生跟蹤調查,教室消毒,學生洗手等防控工作。

四、加強校班本課程的開發(fā)

本學期,在校班本課程的開發(fā)上,我們從深度上,藝術性上下功夫,努力通過思想性強,藝術性強、喜聞樂見、通俗易懂、簡單易學的內容和形式,有效的組合教師,讓富有藝術特長的教師兼任學校校本課程開發(fā)實施,努力做到全員參與。利用每周的周三、周五最后一節(jié)課時間,排練出了健美操,廣場舞兩種形式的校本課程,還利用大課間進行了經(jīng)典誦讀的練習。在本期繼續(xù)班級班本課程開發(fā),每個班級都訓練了具有自己特色的班本課程。效果良好。

五、重視過程管理

(一)抓好教學常規(guī)管理

明確教育教學在學校工作中的中心地位,嚴格執(zhí)行教學計劃,按計劃制定“三表”(校歷表、課程表、作息時間表)開齊科目,開足課時,開展各項教育,原則上不停課,無論來自哪方面的會議活動都不能影響教學工作的正常進行。

(二)抓好教學過程管理

1、備課

要上好課,必須備好課。我們要求教師備課必須以教育辦研發(fā)的“合作激勵式教學模式”為依據(jù),根據(jù)教育教學實際,科學地編寫教案,同時,強調必須滲透新的教學理念,三維目標(知識與技能、方法與過程、情感態(tài)度價值觀)、要求撰寫教學反思。

2、抓好上課過程的管理

(1)規(guī)定上課原則,教學必須使用“合作激勵式教學模式”,但可以根據(jù)實際靈活改變教學方法。

(2)開展全校教師賽課評比活動。通過評比,不僅評選出了優(yōu)勝者,而且通過評比活動,鍛煉了每位教師的教學能力,發(fā)現(xiàn)他們的成功與不足,以達到全面,提高教學效果。本學期,每位老師至少與家長聯(lián)系了2次,召開了家長會,并做了詳實的`記錄。

3、聽課

學期初,由教育辦發(fā)放《聽課筆記》,全體教師包括領導在內人均一冊,按照常規(guī)要求,教導處組織全體小學教師進行新課改實驗課公開教學及教師工作經(jīng)驗交流會。開展公開教學15節(jié),優(yōu)質課4節(jié),觀摩課2節(jié),每位教師至少聽課12次并做了詳實的記錄筆記,通過聽課,了解各位教師的教學情況,并針對各位教師的教學特征,提出建議和意見。

4、評課

評課是上好課不可缺少的環(huán)節(jié),是互通有無,互相學習,互相幫助,共同進步。老師放下心中的負擔,評課有理有據(jù),娓娓道來,克服了評課無話可說的局面,使評課進行得有聲有色。

5、強化質量意識,提高學校質量水平。

本學期,注重對質量形成過程的監(jiān)控和追蹤。發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。做到勤檢查,勤反饋,及時掌握教學進度,做好單元測試,及時小結分析。通過激勵評價途徑,充分調動學生學習的積極性,使在全校樹立學習榜樣。因此,我校在中期和期末都取得了較為可喜的成績。

(三)加強教研教改工作

1、提高教研教改意識,轉變教學觀念

為提高教師的教研教改意識轉變教學觀念,以新課程方案和課程標準為依據(jù)以改善教學和提高教育質量為目的,抓實與教學同步的常規(guī)教研,把研訓貫穿有教師的設計,教學實施和教學反思的全過程。

2、鼓勵觀摩學習,開闊教學視野

通過課堂展示,業(yè)務培訓,苦練內功,強化素質,向更高的目標邁進。積極組織師生參加各級各類的競賽和評優(yōu)活動,充分發(fā)揮已有各級教學骨干的輻射作用,取得了較好效果。

六、存在的主要問題與今后工作設想

1、部分教師課改觀念還沒有徹底改變,需進一步做好思想工作,以順利開展下學期的課堂教學。

2、在實施新課程的過程中,形式重于內容,趨于表象,缺乏深層次的東西。作業(yè)中的糾錯不是十分及時,科學實驗課實驗實驗率不高。讀書課沒有堅持不懈,學生沒有記好讀書筆記。

3、教師培訓工作層次形式過于單一,師生養(yǎng)成教育有待加強。

4、還要進一步加強學習,不斷探索和吸收科學的管理理念和方法,提高管理水平。

5、在計劃、安排工作時還要注意多思考、多商量,以便更周到、更細致、更完美。

6、結合學校實際,加強課題研究,求真務實,落實檢查和考核。

7、校班本課程有待進一步加強及研發(fā),希望下學期能訓練出更具有特色的校班本課程。

2022年小學教導工作總結3

本學期學校本著以人為本的教育思想,扎實開展教育教學工作。教導處努力以狠抓教師教學基本功為契機,繼續(xù)深化課堂教育改革,加強校本培訓力度,加強教研組建設和教學常規(guī)管理,促進了教師隊伍建設。

教導處組織教師積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高師資素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高了教學質量。

教導處努力落實上級領導精神,在校長的正確領導下,結合本校實際,挖掘潛力,創(chuàng)設環(huán)境,科學合理地安排課外活動,豐富學生的校園生活,促進了學生生動、活潑、健康發(fā)展?,F(xiàn)就以下幾方面加以總結。

一、加強師資隊伍建設

為提高教師業(yè)務素質,我們從加強教師理論學習和個人基本功訓練等多方面入手。

1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習各科新課程理念。開學初,教導處制定教師業(yè)務學習月主題計劃,利用每周五第七節(jié)課業(yè)務學習時間,各教研組長組織教師學習。各任課教師每人一冊《新課程標準》,除了集中學習外,教師經(jīng)常自學,只有吃透課標,才能更好地服務于課堂教學,有理有據(jù)地說課,合理結合教材內容用知識樹說課標、說教材,提升教師教學能力。

2、組織教師讀相關專業(yè)理論書籍,學校還為教師訂閱教育雜志,讓教師能不斷地去汲取教育名家的教育思想,作好筆記,并撰寫1—2篇心得體會,讓自己的思想與名家碰撞,增強作為一名教育者的思想底蘊和文化底蘊。同時,建議教師隨時利用網(wǎng)絡資源,在線觀看名家講座視頻,學習先進經(jīng)驗,服務于自己的教學實踐。

3、走出去,請進來。本學期組織教師外出學習聽課,吳嵐、田麗麗去烏蘭浩特聽課學習,親臨現(xiàn)場,與名師接軌;讓年輕教師進入市內,科區(qū)實驗小學的課堂,聆聽名師和專家的示范指導。同時請進來,七位語文教師的錄像課得到了教研室語文教研員卜國宿老師的指導,深入課堂實踐,使年輕教師快速成長起來。

4、學校對教研組的教學研究活動、備課、教師的聽課節(jié)數(shù)作了具體規(guī)定。實行聽隨堂課制度。校長、教導主任親自帶隊對青年教師給予課堂教學指導,給青年教師配好一對一的幫扶對象。加大語數(shù)英三個學科集體備課的力度,嚴格按八步式標準化進行單元集體備課和課時集體備課,積極提升青年教師的課堂教學能力;每兩周定期開展一次教研活動,數(shù)學、語文分別上兩節(jié)課,既檢驗教師新課程理念的領悟程度,又能摸清我校的課堂教學的現(xiàn)狀,并推動了同伴互助互學。

5、本學期開展了許多教學教研活動:教師的校級公開課、組內教師的研討課、語文教師教學基本功的錄像課、青年教師的展示課、外出學習回來的匯報課等,涌現(xiàn)了較多的好課。每次活動都有討論,有記載,有評價,有總結。各教師展現(xiàn)了教學個性,詮釋全新的課程理念。這些教學教研活動,為教師的專業(yè)成長搭建了舞臺。教師們學有所得,研有所樂。

二、狠抓常規(guī)管理力度,使教學管理有序化

本學期在教學常規(guī)方面,教導處加大了檢查管理力度。

1、本學期對教師的備課、聽課記錄、業(yè)務筆記、教學隨筆、學生的作業(yè)、教研組活動記錄等進行了四次認真檢查,及時做好記錄并反饋本人,每次檢查結果都進入了月考核。從檢查結果看,教師能根據(jù)教材實際情況進行備課,有全面詳細的教材備課、單元備課,課時備課都能達到規(guī)定課時數(shù),每課做到有教學反思。

在檢查過程中,我欣喜地發(fā)現(xiàn)吳__、王__、李__等教師的備課質量有了較大的提高,備課課時量充足,都能自覺貫徹新課程的課堂教學理念,重視了學生的思維過程,關注了學生的學習過程。學生作業(yè)的書寫質量有了很大的提高,從作業(yè)量、作業(yè)格式、作業(yè)規(guī)范程度等都有了改觀。同時,通過檢查也暴露出了一些問題:部分課時備課教學過程較簡單尤其對于學生活動預設不夠全面。

2、本學期加強早自習的管理,每天教導處有專人檢查記錄各班級的早自習輔導情況,大多數(shù)班級都能按學科的要求上好早自習。期中考試后,教導處組織教師對各科試卷進行認真的分析,要求教師針對試卷中暴露出的問題提出改進措施,調整教學計劃。并要求各任課教師對學生提出新的作業(yè)要求,讓孩子的習慣在學習過程中自然形成,結果當然重要,但過程同樣重要??偟膩碚f本學期教學檢查情況較理想,學期末評出了優(yōu)秀作業(yè)獎,激勵學生,讓學生體會到通過努力是可以成功的。

3、教導處加強巡課,每天都有專人負責巡課登記,加大了對課堂教學的監(jiān)控力度,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,每天每班級有課堂日志跟蹤記錄。

4、加強聽課制度,及時指導青年教師的課堂,教導處本學期兩次詳細檢查了全校教師的聽課記錄,并做了如實的評價打分。要求校行政人員每學期至少聽20節(jié)隨堂課,了解各位教師最常態(tài)的最真實的課堂,根據(jù)新課程標準的要求對照課堂,以學生的能力、素質發(fā)展為主,提出反饋意見,探討如何構建有效課堂。一定要讓教師把四十分鐘抓實了,抓到位了,提倡精講精練,高質輕負。在聽課,要及時檢查該教師的四認真情況,有問題當場指出,以時刻提醒教師認真對待各項工作,不要有拖拉的現(xiàn)象,反饋情況挺好。

5、教導處的工作千頭萬緒,本學期做了大量的工作,如聽課、課務安排、測試訓練等,教師在創(chuàng)建工作中,各方面的素質也得到了提高。大家能圍繞如何走進新課程進行實踐研究,研究過程踏實、穩(wěn)進,教師們能深入鉆研教材,研討問題,精心設計教案,上課認真扎實,課后能較好地研討反思。

最值得留下記憶的一幕就是本學期建立了教師教學基本功個人檔案,通過講課、說課、評課、硬筆字訓練和比賽、簡筆畫訓練與展示等一系列的教學基本功活動,練就了教師的教學真功夫,積累了個人成長資料,特別規(guī)范地建立了教師教學基本功個人檔案,盒內內容豐富,規(guī)范實用,受到督導評估專家的好評。

6、組織開展校級的興趣小組活動,充分發(fā)揮教師的特長優(yōu)勢,豐富學生的課余生活,發(fā)展學生的興趣特長,做好培優(yōu)工作。對一批學習上有困難的學生,學校也組織教師安排一定的時間做好學困生工作,以縮短學習上的差距,增強學困生對學習的信心。學校積極組織學生參加通遼市教育局、通遼市科技局聯(lián)合舉辦的第一屆中小學生科技節(jié),活動過程都有實施方案,有成果展示和信息報道?;顒庸参屙梼热荩嚎破招麄黝?、科技論文類、發(fā)明創(chuàng)作類、創(chuàng)意設計類、科幻繪畫類,每項參展作品5件,實物作品做了精美的展板,當各學校的參展作品擺滿我校會議室大廳時,孩子們的情緒十分高漲,愛不釋手,領導們欣賞著件件出自農(nóng)村孩子之手的帶有鄉(xiāng)土氣息的作品,高興地合不攏嘴,我回憶起與孩子們共同編織希望的場景時,深深地體會到了參與的快樂,和孩子們一起品味著成長的愉悅。

7、本學期對體育學科的教學尤為關注,從學生的課堂教學到間操管理,再到學校會操比賽、校園藝術節(jié)、毽球比賽、教師的乒乓球比賽,豐富了師生的校園生活,增強了師生體質,給和諧校園增添多彩的氛圍。

三、教科研引領,提升學校品位

1、認真組織教師參加各項評比活動,搞好校本教研:

(1)教師教學基本功訓練達標已經(jīng)是第二階段,各項達標訓練項目正在突飛猛進,由此產(chǎn)生的各種比賽項目也豐富多彩,錄像課、硬筆字比賽、簡筆畫展示等活動提升了教師的教學基本功。

(2)在開發(fā)區(qū)舉辦的體育課堂教學基本功比賽中,呼日樂巴根、王超展示的新課標下的體育課堂實踐,給聽課者留下深刻印象。

(3)加強教師的培訓和繼續(xù)教育工作,教導處為每個教師的成長負責,熱心指導他們,使其學有所獲。

(4)校本教研更是提升教師教學能力的有效手段,本學期的集體備課的突破,有力地說明了校本研修的益處所在。

2、組織、開展各項競賽活動,張揚學生個性,促進學生全面發(fā)展:

(1)組織學生參加藝術節(jié)文藝和體育項目比賽

(2)組織學生參加全國、通遼市、開發(fā)區(qū)等各級語數(shù)英學科競賽,成績喜人。

(3)組織學生參加通遼市、開發(fā)區(qū)級中小學生毽球比賽,男女生雙雙奪冠。

四、反思后的工作設想

教學工作艱巨而龐雜,教學改革任重而道遠,新的學期,要有新的起色。我的工作設想:

1、把九年一貫制時刻掛在心上,也就是中學部必須關注好。

2、教研組是否由年級組統(tǒng)一整合為學科組,便于教研活動的開展。

3、轉變觀念,嘗試教研組自主開展教研活動,層層推進,帶動教師自主成長與發(fā)展。

4、教研組計劃、教師個人計劃必須體現(xiàn)實用價值,與自己的學期末總結相呼應,把握得與失,促教師自主提高。

5、電子備課室啟動,充分利用電教員的資源,指導教師制作和充分運用課件。充分利用電子備課室有力場所,讓備課組教師進行集體備課,研究教法,有力地促進教師自己課時備課,從而提高常規(guī)教學備課環(huán)節(jié)的能力,促進教師專業(yè)化發(fā)展。

6、秋季新課標下發(fā)后,繼續(xù)加強對新課標的學習,才能應對用知識樹說課標說教材的目標任務,更好地實踐四三一課堂。

7、關注師生健康,實踐陽光體育,局里建議成立校足球隊、?;@球隊等健身體育活動。

回首過去,成績可喜,面對未來,壓力巨大。我相信,在校長的正確領導下,在全體教師的辛勤努力下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們以積極昂揚的姿態(tài),展望和規(guī)劃河西九年一貫制學校明天的教育,力圖變革,創(chuàng)造新的輝煌!

2022年小學教導工作總結4

本學期,教導處在校長的領導下,緊緊圍繞學校辦學思路,以全面實施素質教育為根本宗旨,以推進“基于標準的教學”為抓手,扎實工作,大膽創(chuàng)新。充分發(fā)揮教導處指導監(jiān)督,整合推進的功能,進一步增強服務意識,深入教學改革,加強教學檢查,規(guī)范教師的教學行為,較好的完成了學期初制定的各項工作計劃。現(xiàn)將本學期主要工作總結如下:

一、規(guī)范教學常規(guī),促進教學質量提高

教學是學校的中心任務,是教師的基本工作,教學常規(guī)是教學工作正常開展的保證,它能夠優(yōu)化教學秩序,有效地提高教學質量。為了規(guī)范完善我校教學管理工作,切實抓好教學常規(guī),本學期在強化教學管理上主要做了以下工作:

1、嚴格要求,加強教學常規(guī)管理

教導處全面落實課程計劃,要求教師嚴格按課表上課,按教學進度、實行團體備課,靈活運用導學案。教師提前進課堂,準時下課,每一天按時批改學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生,并嚴格控制學生在校時間。

2、求真務實,進行教學常規(guī)檢查

開學初對教師的備、講、批、輔等工作提出了明確的要求,并在工作中加強檢查與指導,教導處每月組織進行教學常規(guī)檢查,并及時將檢查結果進行反饋和通報。

二、深化教學改革,提高教師素養(yǎng)

僅有建設高素質的教師隊伍,才能有效提高教學質量,才能辦出高水平的學校。近年來,我校以提高教師素質為目標,經(jīng)過多種形式的校本培訓活動,使我校教師的整體素質有了顯著提高。

1、開展“每周公開課”和“評課議課”活動

開展“每周公開課”和“評課議課”活動,結合教師的教學實際,要求教師上好一節(jié)匯報課,青年教師上好一節(jié)展示課,名師、、學科帶頭人、骨干教師上好一節(jié)示范課。這些活動的舉行,讓教師有了交流互促的機會,有了展示才華的平臺。

2、強化教師培訓,及時掌握新理念

為了使教師開闊眼界、更深入領會新理念的內涵,多創(chuàng)造條件讓教師走出去培訓學習、觀摩取經(jīng),本學期分別派王曉蘋、李博教師到新鄉(xiāng)學習觀摩;趙桂玲、趙鳴教師到鄭州學習;次外,還進取市里舉辦的的各種教研活動,還多次組織中青年教師到兄弟學校觀摩““基于標準的教學”,等等。經(jīng)過學習、培訓,開拓了教師的視野,豐富了教師的經(jīng)驗,轉變了教師的教育、教學觀念,較好地提高了我校教師的素質,能使教師更好地把握課堂,提升教師們的專業(yè)素質和教學本事,推進了素質教育的全面發(fā)展。

3、找準主攻方向,培養(yǎng)青年教師成才

為了使青年教師脫穎而出,盡快地成長起來,我校實施了青年教師與老教師結對子,充分發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用,徒弟經(jīng)常向師傅請教。師傅經(jīng)

常指導徒弟的課,讓徒弟的教學水平得到相應的提高。

4、重視教學反思

教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經(jīng)驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程。常寫教學反思,對教師提高自身水平、優(yōu)化教學是行之有效的辦法。在日常的教學中我校十分重視這一環(huán)節(jié),要求每位教師認真填寫導學案的個性化補白,做好教學反思的記錄。(1)記自我一節(jié)課的成敗之處,在以后的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。(2)記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以后教學工作中的前車之鑒。(3)記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節(jié)課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自我的教學經(jīng)驗。(4)記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,經(jīng)過他們自我切身的感覺,常常會產(chǎn)生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自我的教學資料。(5)記教學再設計,每節(jié)課后,對教學情景進行全面回顧總結,根據(jù)本節(jié)課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自我的教學本事。真正使教學反思成為提高自我業(yè)務理論水平的有效途徑,將反思貫穿于教學的整個過程中。

三、開展豐富多彩的文體活動,促進學生的全面發(fā)展

1、為了豐富學生的課外生活,促進學生的全面發(fā)展,本學期學校開展了“建設幸福中國”講故事比賽活動,認真組織大課間活動;開展了形式多樣的學生競賽活動,如:“完美教室”評比、“書法競賽”、作文競賽、手抄報比賽、慶“六一”文藝匯演等。

2、進取組織師生參加各級各類比賽及活動并取得了必須的成績:程嫚嫚、方嗣龍兩位同學參加“建設幸福中國”講故事比賽榮獲長集片優(yōu)秀獎;賈國冉同學獲“我幸福,我歡樂”霍邱征文比賽三等獎;楊文靜教師輔導的小合唱《鈴兒響叮當》,在霍邱“小百靈”杯演唱比賽獲優(yōu)秀獎;王君教師參加霍邱中小學師生“安全知識競賽”榮獲一等獎。董艷、沙磊、焦娟獲得霍邱縣第九屆“教壇新星”稱號。

四、努力探索新教育,追尋幸福完整的教育生活

1、開學初,在學習借鑒首批新教育實驗學校經(jīng)驗的基礎上,結合我校實情,研究制定出新教育實驗工作計劃及具體實施方案。

2、學校成立了以陳茂忠校長為組長的新教育實驗領導小組,并且成立了各項兒童課程工作室:(1)晨誦工作室,負責人王君;(2)午讀工作室,負責人楊文靜;(3)暮省工作室,負責人沙磊;(4)讀寫繪工作室,負責人陳丹丹;(5)師生共寫隨筆工作室,負責人汪鍇;(6)構筑夢想課堂工作室,負責人焦娟等。

3、新教育實驗工作經(jīng)過各個工作室認真的開展,采取“請進來,走出去”的模式,在實踐中摸索,在學習中改善,初步取得成效。3月6日,我們迎來了縣教育局新教育實驗評估組,對我們第二批新教育實驗學校進行評審。縣教育

局工會主席李方安、教研室方繩東主任和陳學武教師對我校新教育實驗工作給予了充分的肯定與表揚,學校學校文化氛圍濃厚,班級布置有特色,師生共寫隨筆質量高。

五、今后工作思路

1、加強教學常規(guī)教研與管理,規(guī)范教師教學行為;

2、以校本教研為重點,進一步探索校本教研的有效途徑和方式,提高校本教研的實效性;

3、注重教師業(yè)務培訓,全面提高教師素質,培育特色教師。

4、進一步深化新教育實驗工作,進取探索,努力創(chuàng)新,把兒童課程落實到位,提升新教育開展的質量和進程。

一學期來,我們所做的這些工作,取得了一點成績。可是我們也清醒地認識到:我們的工作還存在著諸多不足(如:學生的行為習慣不好;教學成績有待進一步提升等等)。在以后的工作中,我們將一如既往的踐行新教育實驗工作,進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,再創(chuàng)戶胡鎮(zhèn)中心小學教育教學的新局面!

2022年小學教導工作總結5

這一期剛剛擔任教導副主任職務,主要分管校容校貌及學校安全工作,同時抓好少先隊及語文組工作,并擔任四年級班主任及語文教學。我常常想,怎樣才能把教導工作及其它工作很好的統(tǒng)籌起來?對此,在工作中,我創(chuàng)新思路,改進方法,統(tǒng)籌安排,圍繞創(chuàng)建“平安和諧”校園的工作思路,貫徹落實學校。在校長室的直接關心下,學校老師的大力支持和幫助下,工作有條不紊的開展?,F(xiàn)就本期工作如下:

一、思想立場方面

1、工作中我深知自己職責的重要性,不敢有半點馬虎。在思想上與學校精神保持高度一致,緊密團結在學校校長周圍,認真貫徹學校各項教育教學措施,模范遵守學校各項規(guī)章,顧全大局,不計個人得失,做好師生的表率。

2、做好思想溝通與情感交流,平衡各方利益,團結同事。盡可能地讓每一位同事的認識和職業(yè)操守都能達學校的一致高度,恪盡職守工作。

3、在工作中本著都是學校的事為出發(fā)點,時刻以主人翁標準要求自己,學校事情想在前,做在前。

二、工作情況方面

1、班主任工作與教學工作不放松。我知道,這是對學生負責,是學生成長一生的需要,更是同事們的榜樣。盡管工作煩雜,但我還是沒有落下,在班級管理與教育教學工作,我盡量想辦法,改方法,一個目標就是要出實效。

(1)目標管理。開學初期并召開班級大會,制定個人成長目標及學習目標,同時確定班級管理目標。

(2)培育助手。為了有更多時間,在班級管理中,我大膽放手,培養(yǎng)助手,讓學生自律,自理,學生的自我管理能力有了很大提高,班級管理工作輕松許多。

(3)快樂教學。在課堂教學中,大膽嘗試生本教育,讓學生自主學習,體驗到自我成功的快樂。通過一段時間的自主學習,學生的學習能力較之以前有了很大的提高。

(4)5分鐘溝通。在班級管理中,課間5分鐘交流溝通較全面的把握了學生的思想動態(tài),在溝通中及時發(fā)現(xiàn)存在的問題。通過這一5分鐘交流也極大的把控到了學生的課外時間,保障了學生的安全及課間放松。

2、“質量是學校的生命線”。為了進一步提高學校老師的職業(yè)能力,著眼于老師的的未來發(fā)展,學校以改革創(chuàng)新為契機,“生本教育”為理念,組織開展語文課堂教學比賽活動及常態(tài)課的評價。

(1)確定目標,制定方案。提出課改希望,按照方案進行教研課的評比及常態(tài)課的評價,在整個聽課評課中,老師的課改思想有了新的認識,業(yè)務能力上有了一定的提高,信心指數(shù)上更是有的很大的提升,這對以后的教育教學改革奠定了基礎,為我校在未來教學實績上有了更充分的.希望。

(2)深入課堂。在聽課中取長補短,在溝通中交流提高。

3、作為教導副主任,就是要做好校長的助手。本期主分管校容校貌及學校安全工作,同時抓好少先隊,這些都是學校的日常細致工作。

(1)制定計劃,確定目標。開學初,在校長室的直接關心下,制定好了工作計劃,按學校工作計劃及發(fā)展目標開展工作,工作有了方向,有了指導。

(2)具體工作:

校容校貌、少先隊:

一是成立學生生,讓學生干部參與學校的日常管理,做好當日的操行評分,一月一結,評出優(yōu)秀班級體,并頒發(fā)流動紅旗。

二是加強習與養(yǎng)成慣教育,從開學初期就向全體班主任發(fā)出通知,要加強學生平時的習慣與養(yǎng)成教育。班主任利用班會,值日老師、值日領導利用大小會進行生動的思想教育,講事實,提要求,揚先進。

三是做好校園文化布置與教室布置。

四是責任培養(yǎng),各班推薦學生代表,在周一升旗時進行國旗下的講話,同齡人的話題很大程度上引起了學生的共鳴,起到了思想熏陶的作用。

五是在校長的關心下,提出本期的經(jīng)典誦讀目標《三字級》第1到3則,并在六一節(jié)活動上進行了展演。

六是舉辦活動,體驗成功的快樂,在四下旬合同文體組組織書畫大塞;在六月一號開展六一慶祝大會,學生在誦讀文藝表演中,感受到了自己的價值所在,充分提高了學生的學習積極性并增進師生間的情感。

安全工作:

學校安全是保障教育教學工作正常開展的保證。一期來,對于學校安全工作我保持高度警惕,做到了常強調,常排查。具體做法如下

一是與學校班主任及教職員工簽訂責任狀。要求班主任多強調,一天一查看,一周一排查,確保零安全事故。做到及時發(fā)現(xiàn),及時解決,及時記錄。

二是對值日值周老師作出明確規(guī)定,全權負責當天學生的上下學安全、學生乘車安全,做到集會強調,校內校外查看。

三是對學校硬件的周周查,在各種集會上對學生安全教育,提高學生的安保能力。

(3)在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題,反映問題,起到了上至校長下與老師之間的橋梁作用,保證各項工作的正常開展,各項決策措施的順利實施。

三、存在的問題

1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結。

2、學習不夠、思想解放不夠,工作還缺少創(chuàng)新。

3、工作中缺乏力度,方法尚有欠缺,時間上沒能很好的安排。

四、努力方向:

1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時代的發(fā)展新要求。

2、謙虛謹慎,深入師生,努力將工作做到好上加好。

3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業(yè)務能力和學生的學業(yè)成績,向課堂要效率。

一年來,作為領導班子成員,緊密團結在校長周圍,和其他成員團結一致,同心協(xié)力,齊抓共管,學校工作積極穩(wěn)定的發(fā)展,我將在日后的工作更加努力,為學校的管理教育工作獻上自己的綿薄之力。

2022年小學教導工作總結6

一、履行職責情況

任職工作期間,自始至終都是緊密團結在校長周圍,并和其他班子成員團結一致,同心協(xié)力,齊抓共管。

我在領導的支持和老師的協(xié)助下,抓好教務處工作,建立正常教學秩序,在工作中勤奮苦干,善于思索,堅持原則,及時協(xié)同校長調配老師,為使教學工作運作正常,從而完成教育教學任務。能以身作則并努力搞好教師的團結,關心教師的思想、生活和身體健康,協(xié)調調節(jié)教師在教育教學的疑難,做好教師思想和業(yè)務水平的提高工作,推動學校的教改工作,保證學校的教學質量。做好日常的教務工作,包括考務工作、試卷質量評析、課表的安排、每年一度的小升初、新生入學報名以及學籍管理等工作。充分利用我校現(xiàn)有教育教學資源,組織教師進行電化教學的培訓,強化教師對現(xiàn)代教育技術在教學中的應用,確保教育設施、設備在教學中發(fā)揮更大的作用。

二、在理論學習、師德方面情況

我能堅持反復鉆研教材,大量閱讀參考書,以提高自己的業(yè)務能力。我嚴格要求自己,自覺遵紀守法,廉潔自律,工作中既立言,又立行,做到不斷學習,努力工作,不斷提高自身的思想道德水平和業(yè)務能力,并做到:

1、認真加強教育教學管理理論學習,加強責任感,愛崗敬業(yè),關心愛護學生,以主人翁的精神,把教學當成自己的事業(yè)和“責任田”,把自身的發(fā)展與學校的事業(yè)統(tǒng)一起來。

2、堅持原則,講民主、求合作,一切以集體利益為重。行動上,尊重校長的決策,配合校長做好方方面面的工作。善于團結其他干部,全心全意依靠廣大教職員工辦好學校,盡最大可能維護廣大教職工民主權利,熱心為教師、學生服務。

3、以身作則,嚴于律己,自覺遵守學校制訂的各種規(guī)章制度,及時處理各種事情。工作上盡可能給予教師們關心和支持,協(xié)助學校為老師們創(chuàng)設了一個和諧寬松的工作氛圍。

4、充分體諒到教師們工作的辛苦,尊重他們的勞動成果,讓教師真正成為學校的主人,不忘記學校的發(fā)展靠的就是他們的無私奉獻,在代課調課、優(yōu)秀推薦等問題上,做到公正、公平、公開。

三、存在的問題及今后的工作設想

由于設備老舊且網(wǎng)速慢,多媒體/微機教室,遠程教育資源,現(xiàn)代化的教育手段,還沒有充分輔助利用于教學。目前能夠做的工作,就是充分利用學?,F(xiàn)有基礎設施,優(yōu)化遠程教育教學資源,加大儀器、電腦教室裝備、多媒體教室的投入,完善和實現(xiàn)現(xiàn)代化教學手段,促進教學質量的提高。

總之,今后的工作,還任重而道遠,我將更加力求完善自己,使自己在思想上,教學中,管理上更嚴格要求自己,正視自己的缺點和不足,協(xié)助進一步改善教學環(huán)境,提高我校教學質量,為教育事業(yè)而盡一份微薄之力。

2022年小學教導工作總結7

這個學期,三年級以上的同學開始學習寫硬筆字了,目前用的是漢字歌生字的描紅貼??赡苁翘诖税?,而且一寫就用鋼筆,孩子們都顯得興致勃勃,而且都很認真,描出來的字整體感覺不錯,想信通過持之以恒的練習,都能寫一手漂亮的鋼筆字。

寫字的作業(yè)每天都有,目前不要求數(shù)量,只規(guī)定時間,每天20分鐘。收、發(fā)、領作業(yè)單也是自己的事情,每天早上,由同學輪班收上來交給我,改完以后又由同學發(fā)回去。寫得好的、認真的就貼起來,大家學習。由于每位同學的程度和速度不同,作業(yè)單也不統(tǒng)一發(fā),沒有了,自己來找我,我會根據(jù)每個同學的情況進行調整。通過這段時間的鍛煉,孩子們的責任心也得到了提升。

孩子們都在之前的學校寫過鉛筆字,所以現(xiàn)在寫鋼筆字也會存在不同程度的問題。高譽純的字描得不錯,就是坐姿問題,總是抵著桌子座,頭不自覺的就會低下來;趙晨希也描得不錯,也很認真,但執(zhí)筆太緊,放松不下來;趙浚安的字描出來是不錯的,但速度過慢,而且寫著寫著,筆就立起來了,變成執(zhí)毛筆的姿勢;鄭思允坐姿需要提醒,愛弓著背,其它都還不錯;趙權赫執(zhí)筆是個大問題,中指總是會不自覺的移到食指旁邊并排著,經(jīng)過這段時間正確姿勢的練習,已經(jīng)有了很大的進步,這也跟家長在家的監(jiān)督分不開,不過,還得再堅持一段時間;杜舟野的坐姿和執(zhí)筆都不錯,而且很認真,習慣很好;劉世貴執(zhí)筆比較緊,要放松一點,還需耐心和認真一些。

三年級以上同學寫字課的時間,小同學就在隔壁的房間里過識字關,由賀老師和黃老師負責。每人一套漢字歌的字卡,過關的同學,就可以當小老師了。下一步,還會給小老師發(fā)“工資”,“工資”是被幫助的同學所交納的“學費”,可不便宜,一個字10個福氣。當然,學得認真的也會有“獎學金”。要想少花福氣,就自己努力吧!

2022年小學教導工作總結8

這學期,我擔任五年級的英語教學工作。從各個方面培養(yǎng)學生的英語學習興趣,利用一切機會,鍛煉孩子的聽說能力。在完成教學任務的基礎上,拓展學生的知識面,下面是我在教學中的一些體會和對工作的總結。

小學階段英語教學的目的是激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)學生學習英語的積極性,使他們樹立學習英語的自信心,同時培養(yǎng)學生一定的語感和良好的語音、語調基礎,為進一步學習打下基礎。在英語課堂教學中,怎樣創(chuàng)設良好的學習氛圍、激發(fā)學生的興趣是搞好小學英語教學的重要一環(huán)。

首先、把握教材,掌握重點,突破難點。

在課前加入日常對話練習,每個人都有機會參與,鍛煉其他學生的聽力的同時,把零散的內容加以歸整,做到語言的整合;把容易遺忘的單詞在上課前重復出現(xiàn),淡化重點。把講課的時間壓縮一些,把課堂真正的還給學生。引導學生在玩中學習,學中玩。

其次、了解學生,講求方法,豐富課堂。

在整個教學過程中由于學生的掌握情況不同,會出現(xiàn)了優(yōu)差分層。要了解學生的基礎情況,對于程度不好的學生,讓他們從簡單到復雜,體會到自己在一點點的進步,增強他們的自信心。因此對于相同內容,就需要設計不同的練習形式。目的是照顧更多的學生。

然后,多種評價,激發(fā)興趣,自主學習。

運用多種評價方式,小組評價,學習效果的評價,學習態(tài)度的評價,學習方法的評價,合作能力的評價;評價多種技能,聽,說,讀,寫。給學生一個客觀全面的評價,讓程度好的學生看到自己成績的同時感到自己的不足;讓學困生感到自己不足的同時看到自己的亮點,讓每一個學生都有成功的機會。

開展英語社團活動。利用每周興趣小組活動時間,挑選對英語學習積極性高的同學在一起學習英語小故事,排練課本劇,培養(yǎng)學科特長生。英語社團的學生們在學中玩,在玩中學,進步很大,效果非常好。

同時加強自身的學習、刻苦鉆研,勇于探索,盡心盡力搞好校本課程的教育工作。

最后是自身的學習。

在這學期里通過縣里組織的公開研討課,讓我看到了自己的不足之處,吸取老師提出的寶貴意見,提高自己的教學水平。在這學期里我通過外出聽課,讓我增長了見識,學會了不少東西。

回顧過去,在以往的教學工作中我還存在著一些不足之處,無法照顧的全體學生,設計適合所有學生的教學方式。在今后的教學工作中,我會努力填補自己在教學工作中不足,更多向其他老師學習,力爭在今后的英語教學工作中取得更好的成績。

2022年小學教導工作總結9

一學期忙忙碌碌的過去了,什貼小學的教學工作告一段落,現(xiàn)將這一學期所作的零碎工作加以總結:

一、搞好校本教研培訓工作。

1、在學習經(jīng)驗的基礎上,制定了學校教學工作計劃,計劃突出可操作性和實用性。安排教師個人書寫教學計劃,做到早安排,早落實。

2、開展多種形式的校本教研活動。實行分組教研(語文組、數(shù)學組、綜合組);組織安排教師上公開課、示范課;在每個年級每科中實行集體備課。

3、成功組織全校語數(shù)外教師進行了期中考試分析,通過分析查找教學中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。

二、狠抓教學常規(guī)檢查與落實。

1、每月月底組織教導對教師教學常規(guī)進行檢查。平時抽查督促。

2、本學期組織教導處進行三次大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)、學習筆記、讀書筆記等。

3、對教學常規(guī)檢查實行了月檢制度。對月檢情況做了認真記載,并及時督促了不夠到位的工作。

三、進一步深化課程教學改革。

1、首先,深入細致地學習了張潤住老師的三步導學方案,并在備課與教課中加以利用。

2、組織了全校教師教學比武。選出了七位脫穎而出的教師參加全鎮(zhèn)開放教學。

3、加大了課改督查力度,安排了學校領導隨堂聽課,認真做好聽課筆記,并且進行了總結,查找出了課改中存在的問題。

四、青年教師成長迅速。

一直以來,對于青年教師,我們給他們壓擔子,也予以他們機會如:聽課——青年教師優(yōu)先;嚴要求,在肯定其優(yōu)點的同時多提不足;師徒結對子;老教師帶動青年教師,本學期我校有四對青年教師有幸結了學校有豐厚教學經(jīng)驗的教師師傅,在他們的指導與點撥下青年教師進步很快。我校的李月君老師在全鎮(zhèn)開放課中出類拔萃,受到了教研室王老師的好評。

五、打造“書香校園”活動。

1、制定了行之有效的課改實施方案。督查了班級開展“經(jīng)典閱讀”情況。

2、開展了全校學生參與的講故事、演講和朗誦比賽,評出了三個“書香班級”,書香教師以及書香學生,并對書香班級和個人授了獎。

3、檢查了教師讀書筆記,并評出了優(yōu)秀。

六、組織各類比賽。

本學期,我們配合學校組織了師生跳繩、踢毽子比賽等形式多樣的活動,豐富了學生的課余生活,而且活動中涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的師生運動員。這樣,學生的課余生活豐富了,更又是提高了學生的素質。

七、存在的不足:

1、缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導處很多還是在原來的老路。教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。教研活動形式老套,許多教師在開展教研活動認識上思想意識淡薄,抱著完成任務、多一事不如少一事的心態(tài)

2、深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態(tài)。教學管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的指導。

3、“經(jīng)典閱讀”停留在表面工作上,沒有取得實質性成果。課改還有很多亟待解決的問題。

4、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗。

這些是我們在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在學校領導和全體教師的幫助下能不斷地加以克服,今后我們將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出應有的貢獻。

2022年小學教導工作總結10

緊張而忙碌的一學期的工作已經(jīng)結束,在這一學期里我組的老師們在校領導的直接領導下,本著安全第一的指導思想、以學生健康發(fā)展為中心,以學生主體地位為目標的工作思路,順利地完成了各項工作。所作的工作感覺真是不可思議,也就應了這句話,只有不想做的事,沒有做不了的事。下面就將工作情況總結一下,以便在今后工作和教學中不斷進步和提高。

一、教學工作成績顯著

我們每一位老師,為了上好一節(jié)高效的課,教學中都本著立足本崗,針對各學科的特點和學生年齡特征、心理發(fā)展規(guī)律、興趣愛好等,奉獻給學生一個快樂、開放、互動、自主、探究的教學課堂。

具體做法:

1、了解學生、認真?zhèn)湔n,認真學習課程標準,深鉆教材,立足學生發(fā)展,從學生的角度來考慮教學。我們深知要備好一節(jié)高效的課,就必須了解學生。了解學生主要是了解學生的思想情況和知識基礎,同時還要了解各個學生的`身體條件、意志品質等方面的特點,差異及存在的問題。從學生實際出發(fā),制定教學要求,根據(jù)孩子們好動,愛玩的特點,我把教材內容利用游戲的形式展現(xiàn)在課堂上,這些游戲本身又具有很大的趣味性,同時針對性很強,而且又是貫徹素質教育的基本手段。既能培養(yǎng)學生的基本活動能力,又能鍛煉身體。心理、及動手、動腦能力,可為學生的今后成長發(fā)展打下良好的基礎。

2、課上的情景的設計激發(fā)了學生的創(chuàng)新意識,提高了學生的學習興趣和主動參與訓練的積極性,完成了教學目標。李小玲老師是一年級一班的班主任也是我組典型的代表,她工作認真負責,每天第一個到達學校,指導后進生學習。

二、大課間和課外活動樣樣精采。

為了更加豐富大課間活動內容,根據(jù)學生的愛好,為學生搭設了鍛煉的平臺和展示的空間。

總之,我們在這一學期樣樣都是從學校的的實際出發(fā),為了學校的整體工作著想,本著在我想到的該我做的力爭達到最好,不讓任何失誤發(fā)生在我的身上。雖然我付出很多,但是看到我們成績我們感到很欣慰也很自豪。


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